Traineeship Business Consultant IT – Enschede

Introductie

Ben je onlangs afgestudeerd en klaar om bedrijfsprocessen te optimaliseren? En ben je op zoek naar een leuk bedrijf met veel jonge, hoogopgeleide medewerkers en een informele sfeer?

Meld je dan aan voor het Traineeship van CAPE Groep!

Wij zijn anders, lopen voorop en geloven in professionele en persoonlijke ontwikkeling! En dat zie je terug in ons Traineeship. Een intensief programma gekenmerkt door een snelle praktische ontwikkelcurve waarbij jij zelf in de lead bent! Zo groei je door naar jouw droombaan waarbij onze omgeving, met afwisselende projecten, verschillende klanten en nieuwe technologie, je nooit gaat vervelen. Wij als nuchtere Twentse organisatie hebben grootse en internationale ambities. Delen wij dezelfde ambitie? We leren je graag kennen.

In ons Traineeship word je opgeleid tot Business Consultant IT

Wij helpen organisaties met digitale transformatie. Dat doen we door model gedreven software te gebruiken waardoor we sneller, efficiënter en goedkoper maatwerk integraties en applicaties kunnen ontwikkelen. Maar we maken met name het verschil door met de klant in gesprek te gaan en ons te verplaatsen in zijn business zodat we zijn probleem begrijpen. De functie van Business Consultant IT heeft daarom twee belangrijke pijlers: IT en Business. In ons Traineeship gaan wij je leren hoe je deze twee kunt samenbrengen. Zo word jij een vak volwassen en zelfstandige Business Consultant IT die een oplossing aan de klant biedt die ook daadwerkelijk zijn probleem oplost.

We zijn actief binnen de marktsegmenten bouw, energie, logistiek en supply chain en werken onder andere voor: PostNL, Mammoet Road Cargo, HST Groep, DHL, TVM, BAM en Plegt-Vos.

Ons traineeship in vogelvlucht:

  • anderhalf jaar opleidingstraject waarin je alleen al in je eerste jaar 500 uur training krijgt aangeboden:
  • trainingen als bijvoorbeeld eMagiz, Mendix, persoonlijkheidstraining, resultaatgericht werken, presentatietechnieken, Scrum e.d. komen aan bod:
  • een eigen mentor die je dagelijks begeleidt:
  • learning on the job; vanaf de tweede week zelf aan de slag onder begeleiding van je mentor:
  • vier dagen per week op locatie bij de klant waar je samen met collega’s werkt aan integraties en applicaties maar ook met klanten in gesprek bent over afstemming en voortgang:
  • iedere vrijdag ben je op kantoor in Enschede om je ervaring te delen met andere trainees en kennissessies en trainingen bij te wonen:
  • mogelijkheid tot het inzetten van een externe coach die je helpt met je persoonlijke ontwikkeling:
  • na het trainee programma zijn er verschillende doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.

Bekijk deze video voor meer informatie over ons Traineeship!

We gaan altijd voor de beste oplossing. Wat zijn jouw kwaliteiten?

Wij zijn ambitieus en gedreven en het is belangrijk dat jij dat ook bent! Onze omgeving is snel en vraagt van jou dat je continu wilt leren en op zoek gaat naar nieuwe kennis. Alleen op die manier kunnen we samen grenzen verleggen. Je hebt een snelle leercurve en bent in staat conceptueel en abstract te denken. Je durft je kwetsbaar op te stellen en kunt goed omgaan met feedback. Bij problemen ga je eerst zelf op zoek naar de oplossing en stel je de juiste vragen zodat je weer op het juiste spoor komt. Je stelt je niet afhankelijk op en neemt initiatief en kent je eigen verantwoordelijkheid want alleen met die instelling ben je in staat de top te halen!

Verder vragen we:

  • een afgeronde WO-opleiding in een bedrijfskundige of IT richting (bijvoorbeeld (Technische) Bedrijfskunde / Industrial Engineering & Management of Business Information Technology of iets vergelijkbaars);
  • 0 tot 3 jaar werkervaring;
  • affiniteit of interesse in techniek, IT, programmeren of zelf iets willen bouwen;
  • dat je er evt voor open staat een tijd in het buitenland te werken;
  • dat je fulltime beschikbaar bent;
  • zeer goede communicatieve vaardigheden in zowel het Nederlands als Engels.

Wat bieden we je als Trainee

Bij CAPE hebben we heel veel aandacht voor onze medewerkers. Jouw ontwikkeling staat voorop. Dat is een belofte! Naast de deskundigheid die we in huis hebben, is er veel ruimte voor jouw kennis en ideeën. Een baan bij CAPE biedt veel afwisseling en creativiteit. Daarnaast zorgen we samen voor een gezonde werk-privébalans. Onze teamuitjes, social Friday-meetings, kennissessies en borrels zorgen ervoor dat we, naast een cultuur waarin we hard werken, ook een informele en sociale sfeer kennen.

We starten met een jaarcontract met op termijn een vast dienstverband en bieden je een mooi startsalaris.

Verder kun je denken aan:

  • Een startsalaris van 2.700,- bruto per maand (afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring)
  • Flexibele werktijden
  • Ruime opleidingsmogelijkheden (oa dus 500 uren training in het Traineeship, maar ook daarna hebben we meerdere mogelijkheden)
  • Een flexibele pensioenregeling
  • Een variabele beloning
  • 8% vakantiegeld en 26 vakantiedagen


CAPE Groep (ISO27001) hanteert bij de sollicitatieprocedure een screeningsbeleid. Dit houdt in dat we graag je originele diploma’s en een identiteitsbewijs te zien krijgen. Bij aanstelling wordt een VOG aangevraagd.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet gewaardeerd.